自习总书记在中央党校第一期县委书记研修班上做了重要讲话之后，雷牙镇把争当“四有干部”作为全镇一项重要的政治工作来抓，并与当前的各项工作相结合，制定下发了争当“四有干部”主题教育活动安排意见，在全镇三级干部会上进行了集中的学习，统一了思想，提高和加深了全镇党员干部对争当“四有干部”的认识，有针对性地采取措施，全面推进组织建设、思想作风和制度建设。在全镇呈现出了新气象、新常态。。

　　一是抓学习教育，做到“心中有党。学习步入常态化，在雷牙镇召开的三级干部会议上，党委书记王伟就“四有”干部主题活动文件做了系统学习，并就争当“四有”干部主题教育活动做了安排部署，充分利用周一、周四的机关例会，进行加强政治理论的学习，并分批次、分阶段组织村“两委”干部学习习近平总书记在中央党校第一期县委书记研修班学员座谈会上的重要讲话精神，党员干部政治理论水平有了新的提高，党性意识明显增强。

　　二是推动效能提升，做到“心中有民”。优化完善了便民服务大厅制度，提升办事效率。通过“一站式”办事平台，为群众办事创造优质，便捷的环境。春训会期间，机关股所长实现了竞聘上岗，机关同志实现了双向选择，在各股室开展文明股所流动红旗制度，工作上呈现出良好的精神状态和新的精神面貌。

　　三是健全规章制度，做到“心中有责”。 从实际出发，建立健全了各项规章制度，用制度管人，用制度约束人。在春训会的最后一天，镇党委、镇政府与各股所长、村组主要负责人签订了2015年度工作目标责任书，要求对自己承担的工作，一抓到底、善始善终，每月召开一次镇村干部述职报告会议，坚决杜绝乱作为、慢作为、不作为等现象。

　　四是惩防并举，做到“心中有戒”。围绕“有权不可任性”，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。在全镇机关干部例会，支部书记例会上组织学习了《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等党纪党规;邀请到县人劳局雷铁锤老师对依法治县、依法行政工作进行了宣讲。在机关设立了监察室，加强对机关干部进行考勤，加强对机关干部的考核，评选出末位人员1人，处理违纪党员1名。

　　针对“四有”活动，要求各领导干部记好学习笔记，撰写心得体会或调研文章，以新时期，新形势，新常态下，争当“四有”干部为标准，努力提高广大党员特别是领导干部从严治党的能力、深化改革的能力、依法行政的能力、推动发展的能力、服务群众的能力，凝聚起推动发展的新合力和正能量，为雷牙镇域建设提供坚强组织保障。