强组织 抓宣传。一是发挥“四联包”工作机制。发挥党建指导员在党委和非公组织中的纽带作用，指导包联企业党建工作经常性、规范化开展，督促“三会一课”制度的落实。二是用好党群服务中心。以党群服务中心为宣传阵地，在各非公支部公共区域制作党建宣传专栏，将党的路线、方针、政策在企业内公示，使企业职工认识党、了解党。

　　重一线 抓教育。扩大支部“三会一课”影响力，将各企业党组织生产一线的年纪轻、品德好、专业技术强、发挥带头作用明显的优秀职工，以及积极向党靠拢的企业中层以上管理人员吸纳到“三会一课”的教育中来，带动和激发企业加入党组织的积极性。

　　严制度 抓规范。一是做好入党谈话工作。通过逐人谈话掌握入党积极分子对党的认识、入党动机、个人有关情况等问题。二是强化培养考察，以“不忘初心 牢记使命”教育为主线，培养积极分子树立正确价值观，端正入党动机。三是严保队伍的纯洁性。通过培养联系人了解和半年一次的考察，对积极分子建立台账，针对发现问题，及时掌握，迅速处理，保证非公支部发展源头的纯洁性。（周楠）