“留心护根”工程实施以来，蒲城县委紧盯“三强”主题党建活动任务要求，坚持以实为基、以民为本，挂图作战、狠抓落实，严格按照谋划“实”、措施“细”、效果“显”的标准，稳步推动各项工作任务落实。

系统思维，谋划“实”。始终把“三强”主题党建活动作为加强基层党建工作的主要载体，高起点谋划，全方位布局。将组织力提升、网格建设、“街镇吹哨、部门报到”三项行动，细化分解为19项具体任务，明确“时间表”，制定“路线图”。夯实县委常委包联、党委（党组）主体、组织部门监管指导、党支部落实的“四方责任”，按照一季度部署、二季度督导、三季度培训、四季度考核的步骤，实行年初建账、半年查账、年终交账。建立部班子成员包抓联系机制，将活动与争创“星级村”、年轻干部选拔培养、乡村振兴等任务统筹推进，工作专班每月调度，听取汇报，研究解决实际问题。

严密组织，措施“细”。蒲城县委坚持在脱贫攻坚、疫情防控、防汛救灾等急难险重任务中夯基筑垒、锤炼“精兵”。巩固深化“两种模式（村党组织+、联合党委+）、两项改革（“村、社合一”体制和“5:2:2:1”分配机制）”，壮大集体经济。创新开展“星级村”创评，调动干部群众参与村级事务的主动性和积极性。持续整顿软弱涣散党组织，坚强基层战斗堡垒。开展“助力脱贫攻坚”主题党日，举办全县消费扶贫展销推介会，党员干部带头购买农副产品，发挥党员先锋模范作用。全县1905个农村（社区）网格全部建立，4329名农村专兼职网格员（长）队伍实现“双审双签”。重新划定200个城区网格，小区党支部向网格党支部稳步转化。推动社区与驻区机关事业单位党组织深度融合，建立党支部工作联系点373个，实现共建共驻多赢效果。大力实施“选苗•墩苗•育苗”工程，举办年轻干部素质能力提升专题培训班，储备优秀年轻干部。管好用好“四支队伍”，培育建强“爱民为民利民”服务群众队伍，组建应急救援队和蓝天救援队，抓实“互联网+党建”云平台数据、运行管理和预测预警，实现问题快速响应、快速受理、快速办结。

强化考评，效果“显”。为确保“三强”主题党建活动不走过场、不流形式，蒲城县委聚焦工作落实、服务群众中的难点、堵点问题，突出群众满意度，以严的要求、实的导向，让群众打分、用成效说话。试点推行“三事”工作室，形成登记备案、转办承接、督办提醒、反馈回复“闭环处置机制”，一线解决群众关心的操心事、烦心事、揪心事。以严督实导来推动工作，对全县88个党委（党组）基层党建工作全面督导，镇（街道）同步“研判式”督导293个村（社区）党组织，确保“三强”主题党建活动等各项工作无死角、全覆盖。建立健全基层组织建设“正负面清单”，季度算账、年终运用；对推进缓慢或成效不明显的，反馈通报、约谈提醒，用严的措施倒逼任务落实。