近日，我市出台了《党政领导干部离任交接工作办法（试行）》（以下简称《办法》），进一步规范领导干部离任交接工作，加强对领导干部的监督管理，保持工作的连续性。

　　《办法》共11条，进一步明确了市管领导干部在任期届满或任期内调任、转任、轮岗、免职、辞职、改任非领导职务及其他原因离开领导岗位前，交接的重要工作事项、干部人事事项、经济责任事项和使用交通工具及办公设备等工作事项交接的内容、程序、责任、时限和要求。

　　《办法》规定，在确定干部职务调整后，市委组织部在办理有关领导干部任免手续的同时，发出《渭南市党政领导干部离任交接通知书》，对离任交接工作提出具体要求，离任领导干部自接到《通知书》之日起，停止一切建设项目审批、大项资金安排、干部人事调整等事宜，做好交接事项的分类、整理等工作，并于7个工作日内办结。接任领导干部暂时空缺的，由组织部门指定一名班子成员交接。

　　领导干部离任交接工作在市委、市政府领导下进行，市委组织部牵头组织实施，市纪委、市审计局全程监督。对有关经济责任事项有争议或交接不清楚的，由市委组织部委托市审计局开展经济责任审计。